去年刚毕业,通过招聘留在了我们附属医院,不过从刚开始的创伤外科专业突然转变成了疼痛医学专业,初入职场,的确在日常工作中遇到了不少的困境。1. 缺乏经验:新人医生可能缺乏实际工作经验,对一些疑难病例处理
一本进的云南中医药大学,第一临床医学院中医学专业,考研340报考热门专业后没进复试,4月的校园招聘也没签到工作,现在可做的选择有1.去一家私立医院(新建扩招的)做医师助理,2.去“三支一扶”的偏远卫生
裸辞整一个月了,认真的找工作投简历才知道裸辞真不可取,但在那样的环境下我真的是无奈,不辞职,找到工作的时候会被拖的半年左右,一直上着这种班也没心思找工作,最近投简历,认真的没回复,随便投的倒是回复了,
最近一个投票,引发了同行热烈讨论,基层医院到底缺什么?「懂管理的领导」高票当选第一!站友纷纷认同,岂止是基层医院缺一个懂管理的领导,所有医院都缺!甚至有站友吐槽自己科室领导「科主任那个位置,放个木乃伊
求助丨各位老师,本人应届生,一志愿没上,调剂到血液,但是听说血液很苦很累,以后也不太好找工作。之前考了个三乙医院的编制,但是需要规培三年才能上岗。现在纠结如何抉择,各位老师能否给些建议,非常感谢🙏�
面试了几家机构,都得到了offer,最终选择了一个💰给的多那个(事实证明后悔了😭)。面试经验就是:一个萝卜一个坑,刚好有人走,而你刚好来面试。所以想干医美的朋友们,面试的难度不大,只要有机会去面试
今天去逛了一圈招聘会,医院倒是挺多的,但是妇产科岗位很少,上海区级中心医院都要博士了,前两年硕士就可以😓,留给我这个双非硕士的只有二级医院和社会医院了,然后问了下奉城医院,十院崇明分院,