影响颇深,很难转变。第二,要求不低,待遇不高当前从业护士超八成为大专及以上学历。近年来三甲医院护理本科化、甚至研究生化都屡见不鲜。很多招聘公告动辄三甲经验三年五年,但待遇却没有显著提升。第三,压力不小
神经疾病治疗领域的多项空白,多项技术在省内及国内处于领先地位。招聘岗位:临床医生(科研经历丰富者优先)招聘专业:神经病学招聘要求:1.遵纪守法,品学兼优,身心健康。2.年龄一般不超过35岁,硕士研究
本人女 某双非医大研究生 口腔外科专业 目前有两种选择 想听听大家的意见😭😭😭一个是回老家 十八线城市某三甲 口外在医院不受重视 病房工作还挺累 基本无休 一个月到手8K左右一个是留在现在省会
中山大学附属第七医院易陈菊课题组成立于2019年7月,已吸纳了来自新加坡国立大学、香港中文大学、澳大利亚塔斯马尼亚大学、北京大学等成员,包括研究员1名、副研究员1名、助理研究员、博士后、博士研究
现拟招聘多名博士学位的科研人员(包括博士后,研究员系列包括研究实习员、助理研究员、副研究员或正研究员,以及特聘岗位)。联系方式:braincenter@126.com研究员系列或者特聘岗位薪资待遇
家庭。虽然她没有任何背景,但今年破格晋升为主任医师,主要是硕士研究生毕业后,又获得了在职博士研究生学位,并被医院推荐为山东省拔尖人才。第二,钻研业务,技术过硬:我们医院检验科70后李主任,虽然原始学历
等项目70余项,发表学术论文1200余篇,获得以国家科技进步一等奖为代表的省部级二等以上科技奖励30余项。拥有5000余平方米的工作场所,建设有生物化学和分子生物学、病理学分析、干细胞研究、同位素研究