今天在专业网站看到一条推文,说一医院的100多名医务人员举报医院院长10条罪,其中2条太典型,相信很多医院院长都有这2条罪。一条罪是“绑架朋友圈”,要求员工要转发医院的通讯稿,否则扣钱
《通知》中明确:医疗机构应当建立投诉内部通报制度,定期对各科室投诉情况进行通报,将科室投诉情况作为科室负责人综合目标考核以及聘任、晋升、评先评优的重要参考依据。同时,将医务人员投诉情况作为医务人员
状态。国家卫生健康委:将医务人员投诉情况作为医务人员定期考核以及绩效考核的重要依据《通知》在起草过程中,借鉴了“接诉即办、未诉先办”等地方有益经验。在工作原则上,《通知》要求医疗机构落实“以患者为中心
qn、劳拉西泮0.5mg qn、佐匹克隆7.5mg治疗,精神症状仍存在,不能服从医务人员管理。求助 1.喹硫平可以加到多大量?2.是否可以减少帕金森病的药物?像吡贝地尔缓释片该如何减?3.是否可以联用
看错一个字,有多恐怖?在你的职业生涯里,你遇到过哪些类似的事情?我先来,抛砖引玉。疫情期间,要求医务人员上门体检。布置任务的领导,文字功底博大精深,把上门体检,写成入户体检。这,没什么问题。没想到
就医者具备“病德”,即遵守就医规则,尊重医务人员4.价值属性 就医者首要的价值所求就是健康,渴望恢复健康,其次希望就医过程中和医务人员以及医疗机构和谐相处,共同为和谐社会贡献力量。医者首要的价值所求
反映出医疗行业存在的一些深层问题。优秀医生由于技术过硬而受到排挤和压力,医院内部缺乏公平竞争机制,导致医生职业发展受阻。医院领导应该重视医生的职业发展需求,建立更加公正的激励机制,为医务人员提供更