大家都来交流,在ICU工作中难免会出现意外的拔管现象,有的是护士的因素,对病人评估不到位,约束不当。有的是病人自主的拔管,出现此种情况,你们科里是怎么处理的?挨扣奖金吗?
医院不同意,也没有任何领导找我谈话。8月12号领表,医院签完字盖完章,交到人事科,说还要等清保险,还要报人社局审批等等,让还要等大半个月手续才完。8月15日,发7月份奖金的时间,没给我发,打电话询问说
来自丁香园WAP]无缘无故科室每个人都被扣了奖金,后来问及院领导后,告诉我们“行政查房时发现我们在输血的单子上,交叉配血那项部分填了部分没有填”,事后了解到原来输红细胞的都有填,没有填的输的是血浆
我在一家民营二甲医院工作三年,现辞职了,但辞职后医院扣着我的执业证不给回,而且辞职前的两三个月的奖金都不发了,我该怎么办啊?可以补办执业证的吗?要怎么补办?(注:曾有同事因此找到劳动部门,但医院拒不
医生除了工资,还有一定的奖金你们的奖金怎么分配?我在一所市级的医院工作,每月都给科室分配任务指标,超过部分,按比例给发奖金。如果完不成任务,差额部分按比例从工资扣除。这个月估计又得从工资扣400元
法律分析:绩效工资不能随便扣,绩效工资属于奖金的一种,用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度,用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资
我是一名内科医生,因为怀孕六个月后就申请不值夜班,可是发奖金的时候,却被主任扣了一半,非常气愤!这样合理吗?天天上长白,也很累啊!我应该怎么做才能维护我的权利呢?