感的来源。 工作这么多年,慢慢的觉察到一个人的实际价值和回报价值之间的关系,在一线医务人员这里是多么的畸形啊。 在社会分配里,我国的医疗价格是非市场化的,这是利国利民的,同时医务人员的价值
近日,重庆市卫健委发布了《重庆市卫生健康系统医务人员医德医风考评办法(试行)》。该《办法》中,极其亮眼的有两点,引起了广泛争议:(1)个人收到患者及家属表扬信、锦旗的每次加1分。集体收到患者及家属
近日,重庆市卫生健康委员会印发的医务人员医德医风考评办法引起社会关注。医德医风考评结果,与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、绩效工资等挂钩。考核办法中,检举他人的腐败行为和不正之风属实的,也明确会给予
5月7日,国家卫健委召开新闻发布会,介绍公立医院高质量发展有关情况。在回答媒体提问的环节,发言人的多个回答与医务人员密切相关,涉及了薪酬绩效、职称评聘制度等多个方面。图片来源:中国网基层医疗卫生机构
医务人员的薪酬制度一直是医疗改革(简称“医改”)的重要组成部分。随着医改的深入推进,医务人员的薪酬制度也在不断探索和完善中,如取消绩效工资、实行年薪制、医务人员的薪酬不再与业务挂钩……5月23日
医疗待遇差是一个普遍存在的问题,不仅在我国存在,也在其他国家存在。对于医疗待遇差的看法因人而异,以下是一些常见的观点:1. 医疗待遇差会影响医务人员的工作积极性和职业发展,进而影响医疗服务的质量
如何看待「边行医边创业」?大家对下班摆摊的医务人员没有意见,无论我们这些同行是为了生存还是为了兴趣。但媒体的大力宣传,甚至鼓励下班摆摊,好像默认了 医务人员上班无法获取等同自身价值和养家糊口的劳动
5月7日,国家卫健委体改司一级巡视员朱洪彪表示,为调动积极性,主要从提升医务人员的薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面共同发力。医生是高学历、高素质的群体。培养一个医生需要十几年。这一职业
(一)不能独立承担民事责任的单位。(二)正在服刑或者不具有完全民事行为能力的个人。(三)发生二级以上医疗事故未满五年的医务人员。(四)因违反有关法律、法规和规章,已被吊销执业证书的医务人员。(五