请了解绍兴华宇医院的战友介绍一下医院的情况,尤其是引进学科带头人的待遇及退休、养老、公积金、医保等社会保障,放射科人员的收入、奖金情况。谢谢!
丁香园- 求职职场- 2007-05-12 12:12:11
科研情况等信息,主要用于对医师的工作效率及工作量的评价。 · 绩效分析 绩效分析是评价全院的发展情况、科室的医疗水平及创收情况、医师的工作量等的重要指标,也是进行绩效考核和奖金
丁香园- 公共卫生- 2014-08-18 07:42:49
(总收入和利润),奖金分配情况分析,各临床科室绩效业务指标综合评价(人均出院人数、病床使用率、平均住院日、药费收入占总收入的比例、人均业务收入和业务收支比)。全部均为量化指标,设定权重后进行排序。在实施
丁香园- 公共卫生- 2006-07-22 10:40:35
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