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职位名称 | 公司名称 | 薪资 |
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社招-血液内科医生 |
北京大学首钢医院 |
面议 |
24校招博士-医务/科研处 |
北京大学首钢医院 |
面议 |
社招-产科医生 |
北京大学首钢医院 |
面议 |
社招-干部保健科(内科)医生 |
北京大学首钢医院 |
面议 |
我是一名内科主治医师,曾在一级、二级和三级医院都有工作学习的经历。在此我就把一级和部分小型二级医院暂定为小医院,三甲教学与非教学医院定义为大医院。除去硬件条件外,我觉得真正能够决定患者是选大医院
你不在医院工作, 所以不知道这些医院的内幕!医院接收病人后用药、抢救、心电监护、插管、上呼吸机、四五个医生护士轮流胸外按压、无效、宣布死亡。所有的抢救治疗费用上万,但病人没钱,家属走了,连遗体都不要
1. 资金短缺:没钱,病人流量不多,现在的患者都喜欢往大医院挤,拖工资绩效,也难以吸引投资,疑难杂病费用高,但小医院又没本事。2. 人才短缺:许多优秀医生和医疗专业人员更愿意在大型医院工作
最近一个投票,引发了同行热烈讨论,基层医院到底缺什么?「懂管理的领导」高票当选第一!站友纷纷认同,岂止是基层医院缺一个懂管理的领导,所有医院都缺!甚至有站友吐槽自己科室领导「科主任那个位置,放